预测排班需求,智能排班系统多方面解决排班问题

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【摘要】

  企业信息  ·  2020-01-21 17:26


智能化、数字化和提升体验等多种新因素的叠加,为我们的环境与生活方式带该了巨大的变化。企业已经不再是单纯的一个按职能、按岗位、按职责、按业务范围划分的科层式组织,而是成为连接员工与外界、劳动力与先进技术的一个全新组织。这种组织形式的变化,推动企业对人的管理从人事管理、人力资源管理、人力资本管理转型升级到围绕目标的团队管理。其中,以排班管理方面的问题最为突出,其能有效控制工时,保证人员符合需求是排班管理的核心问题。喔趣科技智高度重视排班方面的技术创新,推出完善的智能排班系统,从而提高用人效率,推进企业发展。



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喔趣科技智能排班系统下的排班、工时计算、数据报表、审批等模块都是采取独立应用部署的方式,而且具体的微服务都通过一定的资源与技术来进行处理,这样即便某一个模块发生故障也不会影响到其他服务的正常运行,保证了整个系统的稳定性。

针对很多企业排班复杂的问题上,喔趣的自动排班可以根根不同部门、人员设置对应的班次,这样就在一定程度上为管理者和员工都提供了便利,既可以为管理者节省excel排班与沟通员工的时间,又可以让员工对自己的班次清晰明了,有序工作。

喔趣科技智能排班系统可以根据具体的企业组织架构来为管理者分配管理权限,让企业的排班工作顺利进行。同时,针对员工临时缺勤等异常情况,拥有相应权限的管理者也可以即时在手机端或电脑端完成班次的更改,在特殊情况下就可实现员工的在线调配。


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尤其需要注意的是,喔趣科技智能排班系统内设相应的员工给办需求,员工登录系统,可以发起实际上班需求,同时管理者在线收到需求后,就可结合现实情况,进行审批,所有的班次调配的情况就可在线上完成。

管理者通过喔趣科技排班系统进行排班处理,可以为企业降低工作的重复与复杂程度,从而更好的开展有依据的排班工作,实现高效、协同的业务处理,应用性极强。


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