超职教育：职业教育，让人生有更多选择

2019年2月国务院印发《国家职业教育改革实施方案》,指出要落实好立德树人根本任务,健全德技并修、工学结合的育人机制,完善评价机制,规范人才培养全过程。深化产教融合、校企合作,育训结合,健全多元化办学格局,推动企业深度参与协同育人,扶持鼓励企业和社会力量参与举办各类职业教育。

专业技能人才缺口巨大,是我国经济发展的重要支撑

无工不富,无才不兴。专业技能人才资源是促进我国经济发展和社会和谐发展的关键因素,虽然我国在大量供给职业技术技能人才,但人才的结构性缺口依然巨大。

高薪热门职业技能培训,无疑成为了市场的“香饽饽”

我国对专业技能型人员的“求贤若渴”不是一个新鲜话题,它主要体现在三个方面。就拿专业技能人员从业者来说,从数据来看,像心理咨询师、健康管理师、营养师等一些当下社会新型的职业,近年来市场需求大量增加,人才缺口越来越大。

超职教育开设有心理咨询师、营养师、健康管理师等课程。不仅拿证速度快，而且更专业。让你学有所得、学有所用！

超职教育针对心理咨询师这一职业教育，采用了线上学结合线下学。超职教育心理咨询师课程有：普通心理学、社会心理学、发展心理学、异常心理学、健康心理学、咨询心理学等课程，并有心理诊断技能、心理咨询技能、心理测验技能。采用名师直播+录播的上课方式，进行线上答疑，全程指导。

另外，作为卫生行业特有职业——健康管理师，这一职业在此领域将会有更好的发展。健康管理师是2005年10月劳动和社会保障部第四批正式发布的11个新职业之一。2005年12月，劳动和社会保障部425号文件《关于同意将医疗救护员等2个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函》将健康管理师列为卫生行业特有职业（工种）归入卫生部进行管理。卫生部职业技能鉴定指导中心负责该职业的职业技能鉴定相关工作，是该职业国家职业资格唯一的认证单位。

健康管理师在“互联网+医疗健康”服务体系、家庭医生签约服务中均有一席之地，可以在此模式管理中提供更专业且高质量的服务，在岗位上施展才能！

由于国家政策对健康管理以及未病先防的高度重视。今后随着证书含金量的提升，考试标准及要求会越来越高，通过率则会相应下降，同时报考条件从专业到年龄再到考试审核通过都会更加严格。

超职教育更是开设有实践课程：线下沙龙、沙盘游戏疗法、催眠术疗法、萨提亚亲子教育、和谐家庭、九型人格、婚姻家庭等。理论联系实际，让你学的更快、学的更好。

匠心品质、学员至上是超职教育过去、现在、未来一直秉承的经营理念。未来，超职教育将会在课程体系、课程质量、学员服务等各方面进行不断升级，

拓展课程种类，优化课程结构，加强对专业人才的培养，成为在线教育行业的领航者。

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