为什么企业需要使用集团人事管理软件？

一直以来，企业都面临着人力资源成本过高的困扰，尤其是受疫情影响，诸多企业本就入不敷出，人员成本又特别高，企业濒临危机。为了缓解企业之所急，实现人力资源合理流动和优化配置，管理者也可开始尝试使用集团人事管理软件来进行人事管理，借以此提高人事管理的效率，避免人力资源的浪费。而集团人事管理软件为企业提供的多种人事服务，让管理者感受到高效人事管理的好处，同时还可助力企业节省人力成本，颇为实际。

喔趣科技集团人事管理软件通过高效信息技术来构建人事管理体系，系统设置支持包含入离调转流程、黑名单管理、合同管理、培训奖惩等几十种人事功能应用，多套组织架构并存与调整，可帮助管理者明确各部门的编制及隶属人员规划与调整，支持权限管理的灵活配置与切换，最大程度地发挥人力资源作用。

该系统在排班方面的管理设置也颇为出众。喔趣科技集团人事管理软件还能结合企业内外部数据，如交通、人群画像、历史客流量、历史业务数据等，将数据传输至智能算法引擎中。依托云平台强大的计算力和深度学习技术，为企业提供精准、及时的业务预测、工时预测及劳动力预测，最终输出排班结果。如突发异常情况，系统可自发灵活调整。

喔趣科技公司内部人事管理软件能够借助移动设备，简化员工入职工作，实现对员工个人信息、期限、到期日期等信息的在线记录，达成所有文件和数据的统一存档与汇总，方便管理者随时随地查询。此外，系统提供定时提醒功能（试用期、健康证、员工生日等），提高了企业人员管理的规范性。

更为重要的是，喔趣科技公司内部人事管理软件打破了人力资源管理中各版块的限制，在考勤方面的设置也颇为精细。支持多样化的考勤方式，可以为总部职能部门员工、门店员工、营运巡店人员等提供GPS、WIFI、人脸识别、外勤打卡等不同的考勤方式，帮助企业提高考勤数据收集的即时性与准确性。

不管是人事管理功用还是考勤管理功用，喔趣科技公司内部人事管理软件的功用都极为实际，值得推荐。

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